1、熟悉战术背包、战术腰包的缝制各道工序,能独立完成相应的技术指导与车缝技术;
2、负责管理车间生产技术,安排每道工序,具有很强的沟通能力和管理水平;
3、严格按照客户要求下达的订单进行生产计划,组织生产,按时按量完成任务;
4、负责生产任务的落实和工序协调,根据生产要求合理安排好人员调配;
5、监督生产情况,做好生产现场管理,协调各成员之间的工作,及时处理问题;
6、接收客户反馈并及时将相关信息反馈至相关部门;
任职要求:
1、具有3~5年以上背包行业生产管理经验及工艺流程;
2、熟悉背包生产工艺;
3、有较强的组织能力和领导力;
4、应变能力强,遇到问题能及时妥善解决;
福利待遇:
1、月休3天 法定节假日、包吃两餐、产假、团建活动、春节晚会,春节超长假期约30天;
2、工资:计件或计时底薪 提成 奖金 房补 全勤奖,到手工资约7000-15000元/月;
3、职业成长:拥有合理、公正、公平的人才竞争机制和成长空间,业绩优秀者可以往管理层发展或公司合伙人;
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